Айтишники это что за профессия где учиться зарплата преимущества

Уйти в IT: чем хороша и чем плоха отрасль информационных технологий

Именно в ИТ стремится перейти больше всего представителей других профессиональных областей — там хотел бы работать каждый пятый российский соискатель. Это больше, чем в добывающем или нефтегазовом секторах, которые традиционно привлекают в России много внимания.

Совместно с образовательным ИТ-порталом GeekBrains мы выделили четыре объективных плюса и четыре минуса сферы информационных технологий с точки зрения трудоустройства, которые помогут решить, стоит ли менять работу и уходить в ИТ.

За основу мы взяли данные опросов соискателей на сайте hh.ru, нашу статистику по вакансиям и резюме, а также опыт школы GeekBrains, регулярно выпускающей ИТ-специалистов по самым разным направлениям.

Плюс № 1. Высокие зарплаты

«Требуется программист, зарплата от 100 тысяч рублей» — для большей части России такое объявление является настоящей вакансией мечты. Для айтишника это рядовое предложение о работе с обычной для отрасли зарплатой.

Сфера ИТ действительно является одним из лидеров по уровню окладов на российском рынке труда и уступает в этом отношении только добывающей отрасли, находясь на одном уровне с нефтегазовым сектором.

Зато уровень конкуренции в ИТ примерно в два раза ниже, чем в сфере добычи сырья. Более того, в отличие от добывающих компаний, ИТ-сектор показывал положительную динамику спроса на специалистов даже в кризис, оставаясь главным драйвером рынка в Москве и Санкт-Петербурге.

В последнее время наметился тренд повышения спроса на ИТ-специалистов и в регионах. Зарплаты там все еще существенно ниже, чем в Москве, но все равно выделяются на фоне других профессий.

Минус № 1. Низкий старт

Высокие оклады частично компенсируются тем, что начинать карьеру в сфере ИТ не так-то просто. Начинающий разработчик мобильных приложений для iOS в России получает меньше среднестатистического курьера (33 000 рублей в месяц против 36 000), а оклад новичка-программиста на Java в Москве сравним с зарплатой столичного официанта (по 41 000 рублей в месяц).

При переходе на следующую карьерную ступень оклад сотрудника в ИТ поднимается примерно вдвое. Нужно отработать в профессии хотя бы несколько лет, чтобы начинать купаться в шампанском.

Плюс № 2. Возможности для роста

Счастье, как известно, не в деньгах, и наши соискатели это подтверждают. Наиболее важным плюсом ИТ-отрасли они считают перспективность, а не высокие оклады.

Соискатели склонны видеть в информационных технологиях большое поле возможностей, которое вряд ли зарастет сорняками в ближайшие пару десятков лет. Причем перспективность отрасли в целом оказывается для них даже важнее, чем конкретные возможности развития собственной карьеры.

Скорее всего, люди ценят свободу, которую предоставляет отрасль: здесь можно выбрать близкую по духу компанию, будь то международная корпорация или небольшой стартап, и не волноваться относительно своего профессионального роста.

Минус № 2. Высокая конкуренция в будущем

В том, что рано или поздно программисты вытеснят добрую половину сегодняшних профессий, похоже, уже никто не сомневается. Вот только что будет с самими программистами, тоже неясно.

Во-первых, низкоуровневое программирование подвержено автоматизации не меньше, чем рутинный офисный труд. Во-вторых, сфера ИТ не резиновая, и рано или поздно рынок окажется насыщен специалистами, а с учетом постоянного притока новой рабочей силы — конкуренция среди них будет расти.

На самом деле этот процесс уже идет — несмотря на восстановление экономического роста, количество вакансий в российских ИТ-компаниях в 2017 году почти не выросло.

Динамика вакансий в ИТ по сравнению с несколькими другими популярными отраслями.

Уровень конкуренции пока остается на уровне 2016 года и составляет 3,3 человека на место — это уже выше, чем в банковской отрасли или продажах. К концу 2017 года уровень конкуренции, скорее всего, вырастет еще сильнее, так как пик активности соискателей в ИТ-сегменте рынка труда приходится на осень.

Стоит учесть и еще один фактор — в отличие от представителей других профессиональных областей, далеко не все айтишники ищут вакансии на работных сайтах, предпочитая сарафанное радио или профессиональные сообщества. Поэтому в реальности уровень конкуренции в сфере еще выше.

Со временем порог входа в отрасль будет повышаться. Если вы думаете податься в ИТ, не откладывайте решение в долгий ящик. Например, онлайн-курсы GeekBrains каждый год проходят около 4000 человек, и все они могут начать поиск работы в отрасли.

Плюс № 3. Возможность работать удаленно

Среди экспертов бытует мнение, что за удаленной работой будущее, а труд в офисе скоро станет таким же анахронизмом, как заводы и рабочие кварталы в больших городах.

Для работников ИТ-сферы удаленка — никакое не будущее. Российский айтишник уже сегодня любит работать из дома за несколько тысяч километров от головного офиса, не обременяя себя переездом, пробками или давкой в метро, а работодателя — созданием подходящего для себя рабочего пространства.

Именно поэтому доля соискателей, для которых важен гибкий график, в сфере ИТ примерно в два раза выше, чем в среднем по рынку. Доля же тех, для кого важным является работа рядом с домом, наоборот, ниже.

Минус № 3. Приходится постоянно учиться

Не стоит думать, что, устроившись программистом удаленно, вы сможете больше времени тратить по своему усмотрению — скорее всего, изрядную часть жизни вам придется посвятить учебе. Как говорят корифеи: «Первая вещь, которую должен выучить программист, — это то, что его обучение никогда не закончится».

Вот лишь самый наглядный пример из нашей практики: за каких-то пять лет практически вся фронтенд-разработка перешла на язык JavaScript, что отразилось на частоте его упоминаемости в вакансиях — она выросла почти в пять раз. Если бы в 2012 году вы устроились фронтенд-разработчиком и с тех пор не выучили ничего нового, то сегодня остались бы без работы.

Кстати, одним из главных факторов недовольства текущей работой среди айтишников является невозможность совмещать ее с личной жизнью, причем это касается и региональных специалистов, зачастую работающих удаленно. Так что даже гибкий график не является гарантией наличия достаточного свободного времени.

Плюс № 4. Качество труда

Под качеством труда в данном случае мы подразумеваем все, что заставляет работников чувствовать себя на своем месте, — это и интересные проекты, и комфортное рабочее пространство, и отношения внутри коллектива. Разумеется, все это разнится от компании к компании, но именно внутри ИТ-отрасли есть фирмы, которые выступают законодателями мод в этих вопросах.

Модные словечки типа «агильность» или «командность» — это все оттуда. Мы даже не будем приводить названия этих компаний, ведь вы и так их отлично знаете (и даже, вероятно, облизывались, глядя на фотографии из их офисов).

Характерно, что уже состоявшиеся работники сферы ИТ главным преимуществом считают не высокую зарплату или карьерные перспективы, а свой интерес к работе и удовлетворение текущими проектами.

Минус № 4. Сидячая работа

Каким бы комфортным ни было рабочее место программиста, от необходимости пялиться в монитор большую часть жизни оно не избавит — по крайней мере, пока не изобрели нейроинтерфейсы, соединяющие компьютеры напрямую с мозгом.

Многие работодатели в ИТ компенсируют сотрудникам необходимость вести сидячий образ жизни, предоставляя корпоративные скидки на занятия в спортзале. А вот компенсировать падение зрения к 40 годам, к сожалению, нечем — этот минус, а также все, перечисленное выше, становятся причиной недовольства. Айтишники не такой уж счастливый народ, как можно было подумать: около 40% соискателей не прочь поработать в другой сфере, а это вполне себе средний показатель для рынка труда.

Впрочем, в реальности отток специалистов из российской ИТ-отрасли вызван скорее переездом за границу, нежели уходом в другие профессиональные области. Зато число новых резюме уверенно растет из года в год — в 2017-м за первые восемь месяцев число соискателей в ИТ выросло на 4% по сравнению с аналогичным периодом 2016 года.

Материал подготовлен совместно с образовательным ИТ-порталом GeekBrains.

Источник

Кто такие айтишники и что они делают? Как стать «айтишником»

Об айтишниках знают все, но в ответ на вопрос о том, кто это такие, многие пожимают плечами.

Кто такой айтишник?

Айтишники — это специалисты, работающие в сфере информационных технологий. В их задачи входит все, что связано со сбором, передачей, хранением и анализом цифровой информации.

Они занимаются разработкой и использованием компьютерной техники и компьютерных программ.

Кто может скрываться за профессией айтишника?

Если человек отвечает на вопрос о работе, что он айтишник, то он просто не хочет рассказывать о том, чем занимается. Это звучит примерно так, как «я работаю в медицине», но это может быть и директор больницы и мед брат и офтальмолог и пульманолог.

Причина проста — порой очень сложно объяснить чем именно в IT занимается человек.

IT-сфера насчитывает более пятисот профессий. Это разработчики игр, программисты, разработчики мобильных приложений, дизайнеры игр и сайтов, копирайтеры, сео-специалисты, системные администраторы и т.д.

Сколько зарабатывают айтишники?

Средняя зарплата айтишника будет зависеть от того, какими навыками он владеет, должности и опыта работы.

Работник информационных технологий в Москве в среднем получает 125 тыс. руб., в Санкт-Петербурге — 100 тыс.

Что касается регионов России, то средняя зарплата IT-специалиста там равняется 60-70 тыс. рублей.

Существует большой разброс в зарплатах специалистов информационных технологий. Зарплата разных специалистов сферы информационных технологий сильно отличается.

Копирайтеры, фрилансеры, начинающие

Фрилансеры — это люди, работающие на себя через интернет. Они занимаются версткой, созданием и продвижением сайтов, написанием и переводом текстов, программированием, администрированием и т.п.

Новички, занимающиеся разработкой сайтов могут получать около 10-15 тысяч, опытные же фрилансеры зарабатывают 60 тысяч рублей.

SMM-специалисты зарабатывают удаленно от 15-30 тысяч рублей, контент-менеджеры до 20-25 тысяч рублей.

Копирайтер — айтишник, отвечает за написание текста и заголовков страниц

Копирайтеры, зарабатывают написанием статей для сайтов, социальных сетей, рассылок и разнообразной рекламной продукции. Они красиво и доступно подают информационный или рекламный материал.

Доход копирайтера, имеющего опыт работы больше 2 лет, в Москве — 40-70 тыс.

Копирайтер без опыта работы может рассчитывать на доход в 10-15 тысяч рублей.

Интернет-маркетологи, SMM-менеджеры, Сео-оптимизаторы, Дизайнеры, Верстальщики

Интернет-марктолог в Москве получает зарплату в 75 тыс., в Санкт-Петербурге — 60 тысяч, а в регионах России — 50 тысяч рублей.

Сео-оптимизатор проводит работу по улучшению сайта, чтобы повысить его позиции в поисковой выдаче по запросам пользователей и сохранить высокие результаты. Также он может устранять технические ошибки сайта и совершенствовать навигацию и скорость открытия страниц.

Сеошник — айтишник, отвечает за продвижение сайта

Сео-оптимизаторы в столице зарабатывают 70 тысяч рублей, в Санкт-Петербурге — 50 тысяч, в регионах — 45 тысяч.

SMM-менеджер продвигает компанию, бренд или продукт в социальных сетях. Он занимается разработкой стратегий и составлением бюджет. Данный специалист также работает над организацией сообществ и регулярным контентом.

SMM привлекает подписчиков, организует площадку для общения, занимается проведением опросов, осуществляет работу с контекстной и таргетированной рекламой, умеет должным образом реагировать на негатив.

SMM-менеджер получает в Москве и Московской области в среднем 55 тысяч рублей, в Санкт-Петербурге — 42-43 тысячи рублей, а в российских регионах — 40 тысяч рублей.

Дизайнер — отвечает за визуальную часть сайтов и приложений

Дизайнер создает внешний вид сайта. Он определяет элементы, которые будут находиться на странице, их оформление и механизм взаимодействия пользователя с сайтом.

Зарплата данного специалиста по Москве и МО равняется 70 тыс. руб., в Санкт-Петербурге — 50 тысяч рублей, а в регионах России — 45 тысяч рублей.

Вверстальщик — отвечает за отображение сайта в разных браузерах и операционных системах (Windows, IOS, Android)

Верстальщик создает сайт и контент. Его задачей является то, чтобы сайт отражался в разных браузерах одинаково, а все интерактивные и динамичные элементы работали правильно. Создавая сайт, данный специалист создает шаблоны, которые затем используют при установке системы управления сайтом.

Программисты, Системные администраторы

Программисты занимаются написанием кода, созданием приложений, работают над совместимостью сервисов. Они создают сайты, программы и сервисы и поддерживают их работоспособность.

Среднемесячный доход московских программистов составляет 130 тысяч рублей, в Санкт-Петербурге — 90-100 тысяч.

Системный администратор — айтишник, который отвечает за работу и безопасность сети

Системный администратор — специалист, занимающийся обеспечением бесперебойной работы компьютерной техники, локальной сети и программного обеспечения. Он ремонтирует, настраивает и обновляет компьютеры.

Средний уровень зарплаты московского сисадмина составляет 120 тысяч рублей, в Санкт-Петербурге — 100 тысяч, а в регионах — 30 тысяч рублей.

Как стать айтишником?

Профессию IT-специалиста можно получить в технических и классических университетах. Существуют следующие варианты образования:

Получить необходимое образование для работы в сфере информационных технологий можно в следующих вузах:

Источник

IT специальности: выбираем востребованные и оплачиваемые в 2021 году

Опубликовано: 31 декабря, 2020 Комментарии: 4 Просмотры: 28758 Людмила Руденко Время прочтения:

Поговорим о том, какие специальности, связанные с информационными технологиями, будут актуальны в 2021 году, а какие – в ближайшей будущем. Какие айтишные профессии выбирают девушки. Куда пойти учиться. В каком направлении на какие зарплаты можно рассчитывать. Раскладываем специальности в ИТ сфере по полочкам.

Классификация ИТ специальностей по направлениям: профессии и средняя зарплата

Понятие «Информатика» появилось в ХХ веке, а не пару десятков лет назад, как многие думают. Но в последнее время про IT заговорили чаще, а если быть точнее, то только об этом и стали говорить. Разбираемся на какие основные направления делится сфера. Где-то примеры будут приводиться несколько грубые. Ведь на практике границы обязанностей стираются.

Разработка или Development

В направлении сосредоточены технические профессии. Специалисты пишут код, занимаются разработкой и поддержкой продукта. Development имеет несколько разделений:

Прототипирование и дизайн

Все, что вы разрабатываете, должно быть удобным для пользователя. Вся информация должна органично выглядеть и находиться без проблем. Дизайн в ИТ делится на 2 направления: UX и UI.

Управление и продвижение – Marketing

Как бы классный сайт или приложение вы не создали, им не воспользуется потребитель – потому что не узнает о существовании «супер-пупер-товара». Рассказать целевой аудитории о разработке – суть работы рекламного отдела. Основные специалисты в этом направлении:

Поддержка

Это команда разноплановых специалистов, которые решают множество проблем с программным и аппаратным обеспечением. Основной состав – профессионалы широкого спектра: специалисты службы поддержки пользователей. Более узкого – настраивают сломанный компьютер (инженер-программист) или только неработающее ПО (системный инженер, сисадмин). В эту область входит специалист по сопровождению и администратор баз данных. (От 60-150 000₽).

Анализ и планирование

В отдел входят специалисты, которые первыми начинают работать над проектом, сопровождают и последними его заканчивают. Они выясняют пожелания клиента, цели, задачи ПО, передают их команде разработчиков, участвуют в процессе внедрения разработки в производство. В команду входят:

IT профессии для девушек

В ИТ сфере сейчас занято примерно до 30% женщин. Прогнозируется, что в ближайшие 5 лет процент женщин-айтишниц увеличится до 40%. На какие специальности поступают? Какие профессии выбирают девушки в области информационных технологий?

30% женского населения России работает в ИТ сфере

Наш рейтинг составлен на основе спроса и зарплат популярных ресурсов поиска работы. Не претендует на 100% объективность и полноту статистики. Приводим список ИТ-специальностей, в которых женщины добиваются успеха.

Веб-дизайнер. Востребованная, современная, сложная профессия. Создает и адаптирует дизайн для разработки, визуальные оболочки сайтов и макеты архитектуры, сервисов, приложений, игр. (Средняя 50 000₽).

Копирайтер. Специалисты пишут продающие или информационные тексты по техзаданию от SEO-специалиста. (Средняя 40 000₽).

Дизайнер-интерфейсов. Интерес к специальности растет, потому что человечество проводит в режиме онлайн все больше времени. (Средняя 90 000₽).

Программный инженер. Направление, в котором сочетается творчество и техника: разработка с программированием. Есть неофициальная статистика: 20% выпускников с этой специальностью – девчонки. (Средняя 85 000₽).

Робототехник. Девушки представляют разработки прототипов и концептов роботов, которые потом внедряют в медицину, производство, промышленность, повседневный быт. (Средняя 110 000₽).

IT менеджер. На их плечах лежит взаимодействие с заказчиками и управление проектами. Специалист должен обладать управленческими навыками и чувствовать специфику отрасли. (Средняя 75 000₽).

Frontend-разработчик, менеджер по продажам, тестировщик – также входят в список популярных и высокооплачиваемых ИТ специальностей.

3 совета: какую ИТ специальность выбрать?

На какой факультет поступить, какую специальность информационных технологий и систем выбрать, кем работать? Задаться этими вопросами лучше заранее, чтобы потом не сожалеть: «Почему я выбрал эту специальность в ИТ?»

Тщательно подходите к выбору ИТ-специальности

Воспользуйтесь нашими рекомендациями.

Учите английский язык. Идеальный вариант записаться на учебу к носителям. Лучшая литература по программированию, документация и книги написаны на английском. Это ваша основа. Владение языком должно быть на уровне В1 – связная речь в среднем темпе со способностью объясняться в нестандартных ситуациях.

Проходите обучение по разным направлениям на бесплатных ресурсах.Пробуйте все – так вы сможете понять, какая сфера вам близка.

Читайте профлитературу. Получайте знания через самообучение – читайте про алгоритмы и структуру данных, работу с базами данных и объектно-ориентированное программирование. Структурируйте полученные знания.

Читайте также:

В каких вузах России есть специальности по информационным технологиям.

В России абитуриентов по направлению «Информатика и вычислительная техника» принимает более 340 высших учебных заведений. Нужна ли «вышка» ИТ специалисту? Копий сломано множество – судите сами. Работа на госпредприятии, переезд за границу, работа инженером, поступление на программу MBA, изучение Machine Learning – все направления потребуют «корочку» вуза. Но! На сервисе SuperJob.ru 62% вакансий не требуют диплома высшего образование. К тому же сами IT-шники имеют другое профильное образование. Итак. Если вы решили выбрать вуз, то приводим рейтинг лучших со специальностями информационные системы и технологии.

Как проходит дистанционное обучение по специальности информационные технологии?

VUZ 24 является официальным представителем 5 российских и белорусских вузов, в которых есть специальность информатика, компьютерные и информационные технологии:

Для зачисления в электронный университет абитуриенты сдают экзамены удаленно. Россияне в родной вуз поступают по сертификатам ЕГЭ, в белорусский – сдают три внутренних испытания (онлайн-тест, письменной задание или собеседование). Аналогичный алгоритм для белорусов.

Онлайн-обучение ИТ-профессии

Каждый студент при зачислении получает личный кабинет с логином и паролем. В профиле прописаны личные данные учащегося, курс, факультет и специальность. Список изучаемых предметов, даты онлайн-занятий, консультации, дедлайн письменных работ и все важные события студент видит в своем расписании. В библиотеке доступны необходимые материалы для изучения дисциплин в разных форматах – электронная версия учебников, вебинары в записи, видео-лекция, кейсы, аудиозаписи. Есть отдельный блок с профилями преподавателей, к которым по видеосвязи можно обратиться с вопросом по учебному материалу. Все письменные работы сдаются по почте или отправляются наставнику через личный кабинет.

Студенты на дистанционном обучении по IT специальностям проходят ежегодную производственную практику, пишут курсовые работы, защищают диплом. Защита дипломного проекта в некоторых вузах – очная. Выпускникам вручают дипломы государственного образца.

Топ-5 самых востребованных ИТ специальностей в России в 2021 году

Эксперты прогнозируют сохранение тренда на удаленную работу и свободную занятость в следующем году. Сервисы «СберИндекс» и «Работа.ру» приводят данные, согласно которым работодатели будут нуждаться в медиках, айтишниках, продавцах. Поговорим о том, какие 5 направлений в информационных технологиях перспективны в год Белого Металлического Быка.

Будьте в ТОПе востребованных специалистов

Информационная безопасность. Автоматизация каждого нашего шага открывает новый простор для мошенников. Вирусы создаются для присвоения чужих данных и средств, ради забавы или практики. Поэтому защита данных приобретает особую актуальность.

Интернет вещей. Интернет сегодня – это сеть всевозможных устройств: от компьютера до умных часов, дрона, светофора, промышленного станка. Разрабатывая новые гаджеты, качество быта поднимается на новый уровень.

Работа с данными. Если говорить просто, то это подход к бизнесу и работе, который основан на данных. Когда создаются цифровые двойники всех процессов и объектов. Т.е. работу любую работу техники возможно отследить на экране, что позволяет получать информацию для принятия важных решений в управлении. В будущем все организации перейдут на работу с данными. Станьте специалистом, который будет уметь разрабатывать базы данных.

Мобильная разработка. Приложения проникли во все сферы обыденной жизни и продолжают набирать обороты. Компании разрабатывают программы под общественный спрос или индивидуальные нужды.

Проект-менеджмент. Если автоматизация производства и исполнительные функции могут перенять роботы, то на управление всем процессом по-прежнему будет нужен человек. Без менеджера не обойдется команда – он связующее звено между исполнитель-заказчик и отвечает за качество продукта.

Все статьи и материалы, опубликованные на сайте https://vuz24.ru, являются объектом авторского права и защищены Частью 4 Гражданского Кодекса Российской Федерации. Полное или частичное копирование материалов сайта без согласия автора запрещено. Использование материалов сайта https://vuz24.ru без согласия автора или без ссылки на первоисточник влечет административную ответственность в виде компенсации в размере от 10 000 до 5 000 000 рублей (Ст. 1250, 1252, 1253, 1301 ГК РФ).

При полном или частичном копировании текстовых материалов с письменного согласия автора, необходимо указать ссылку(для электронных изданий — активную гиперссылку) на сайт https://vuz24.ru и имя автора.

Почта для обратной связи: info-vuz24.ru@yandex.by

Новые возможности с МФЮА: ловите 7 востребованных специальностей

Источник