Как набрать платные баллы на нмо

Как набрать баллы НМО?

НМО — это система непрерывного образования, позволяющая медицинскому работнику регулярно обновлять знания и навыки и подтверждать уровень компетенции. Раньше медики раз в 5 лет проходили очередные курсы для продления медицинского сертификата. Теперь нужно регулярно участвовать в семинарах, конференциях, мастер-классах, чтобы получать баллы НМО — зачетные единицы или ЗЕТ.

Если за 5 лет наберется нужное количество, то специалиста допустят к аккредитации для получения сертификата. Далее расскажем, как получить баллы НМО, что делать для набора зачетных единиц и как зарегистрировать баллы НМО в личном кабинете.

Сколько баллов нужно набрать?

За 5 лет медицинский специалист должен получить 250 зачетных единиц минимум — ЗЕТ равняются часам обучения. Ежегодно нужно набирать примерно по 50 баллов НМО, посещая очные мероприятия и образовательные циклы. За каждый академический час слушатель получает 1 зачетную единицу.

На сайте Минздрава указано сколько баллов по каждому виду обучения набирает медицинский специалист:

за очные мероприятия (конференции, семинары) — 70 ЗЕТ НМО за 5 лет или 14 часов в год;

за дистанционные или очные образовательные циклы — 180 ЗЕТ НМО за 5 лет или 36 часов за год.

Если медицинский работник, включенный в систему НМО, не набрал баллы за год — это не критично. Вышеописанное разделение зачетных единиц носит условный характер, поэтому небольшие отклонения допустимы. Добрать нехватку часов можно в последующие годы. В случае отсутствия у медработника 250 баллов на момент очередной аттестации, специалиста не допустят к аккредитации.

Если врач имеет две и более специализации, то зачетные единицы нужно обязательно набирать по каждой. Чтобы сэкономить деньги и время, лучше рассматривать курсы, охватывающие сразу несколько специализаций.

Медработник может самостоятельно выбрать, каким способом набрать ЗЕТ, — пройти программу продолжительностью 36 академических часов или два курса по 18 часов. При этом не важно, на платной или бесплатной основе проводится обучение.

Где и как получить баллы?

Зачетные единицы начисляются за прохождение курсов в аккредитованных учреждениях, участие в конференциях и семинарах. Существует несколько способов участия медиков в образовательных мероприятиях:

очная подготовка и повышение квалификации;

обучение в онлайн-режиме — онлайн-конференции, разовые вебинары и дистанционные программы для специалистов.

На сайте размещен список аккредитованных в системе НМО программ и мероприятий. Это позволяет выбрать нужные позиции и составить собственный график обучения на год. Если пройти обучение в не аккредитованном учреждении, баллы на счет зачислены не будут.

Как зарегистрировать полученные баллы НМО?

Регистрация зачетных единиц происходит на портале www.edu.rosminzdrav.ru при наличии личного кабинета. Порядок внесения ЗЕТ за пройденное обучение следующий:

Войдите в личный кабинет, введя логин и пароль.

В верхнем левом углу кликните на раздел «Мои кабинеты» и выберите подходящий пункт.

Нажмите на «Формирование траектории», далее «Мои пятилетние циклы», затем — «Добавить пятилетний цикл». Откроется окно, в которое следует внести сведения из полученного свидетельства об обучении.

Укажите данные об организаторе курсов или образовательных мероприятий.

Кликните «Перейти в мой план» и введите код, который предоставил организатор.

Останется дождаться подтверждения введенной информации от системы — процесс может занять несколько минут. После этого зачетные единицы будут зачислены на счет.

Обязательно ли набирать баллы НМО?

Пока нет. Включение всех медработников в систему НМО станет обязательным с 2021 года. До этого момента сертификаты можно получать, как и раньше. Специалистам, получившим документ до 1 января 2016 года, не обязательно в ближайшее время регистрироваться в новой системе. Работники успевают получить сертификат прежним способом.

Если сертификат получен в 2016 году и позже, то для аккредитации медицинский работник будет включен в систему НМО для набора зачетных единиц.

Как получить баллы бесплатно?

Что делать, если нет возможности пройти платные курсы? Специалист может:

Найти бесплатные программы на сайте Минздрава. Отметим, что таких курсов мало, и нет большого выбора по некоторым медицинским специализациям.

Пройти подготовку за счет средств организации. Это возможно, когда в учреждении есть свободные финансы и руководитель посчитает, что медработник нуждается в курсах повышения квалификации.

Найти спонсора, который оплатит обучение. Например, профсоюз или фармацевтическую организацию.

Обратить внимание на учебные центры с программами лояльности для клиентов. Некоторые образовательные организации дарят бесплатное прохождение курсов повышения квалификации за ранее пройденную платную переподготовку.

После набора 250 ЗЕТ за 5 лет и прохождения аккредитации цикл начинается заново. Если работник не наберет указанный минимум, то не будет допущен к аккредитации.

Источник

Баллы НМО для медработников: пошаговая инструкция

Здравствуйте мои дорогие подписчики и гости сайта 9111.ru!

Непрерывное медицинское образование (НМО) — это система, разработанная Минздравом для контроля квалификации и качества знаний медицинских и фармацевтических работников. В марте 2021 года вступление в систему и полученные баллы НМО станут обязательным условием для всех специалистов в сфере здравоохранения.

Раньше медицинские работники проходили обучение (от 144 часов) раз в пять лет. Продлевали таким образом свой сертификат специалиста. Без которого любая медицинская деятельность незаконна и подсудна.

По новой системе, которую Минздрав разработал в 2017 году, обучение будет непрерывным. Медикам предлагают постоянно участвовать:

И получать за это баллы НМО на специальном сайте. Если за пять лет баллов наберется достаточно, специалисту выдадут допуск к аккредитации, а по ее итогам — медицинский сертификат.

Современный подход к обучению направлен на устранение пробелов в знаниях, развитие определенных навыков и компетенций, но максимально без отрыва от работы. Специалист имеет право выбирать траекторию и тип обучения, а не прослушивать лишь общую информацию, которая больше подходит его молодым коллегам без опыта.

Что такое баллы НМО и сколько баллов в год необходимо набрать?

Периодичность прохождения аккредитации составляет, как и раньше, 1 раз в 5 лет. В течении этих 5 лет, нужно ежегодно набирать определенное количество баллов НМО. Ежегодно врачам, среднему медперсоналу и фармацевтическим работникам нужно набирать по 50 баллов. Эти баллы различаются.

Таким образом, за пять лет специалист должен получить 70 баллов за мероприятия и 180 за циклы. Медик вправе выбирать, как будет набирать баллы НМО за образовательные циклы. Он может пройти один курс, длительностью 36 часов, или несколько программ по 18 часов. Если у врача несколько специализаций, ему придется набирать баллы по каждой из них. Чтобы сэкономить время и деньги, рекомендуется проходить курсы, охватывающие не одну специализацию.

За пять лет — 250 баллов (они же кредиты, они же зачетные единицы), чтобы получить допуск к аккредитации и желанный сертификат. Аккредитация будет, как и прежде, включать выполнение заданий на компьютерах на кафедрах медицинских университетов и демонстрацию комиссии практических навыков.

Следует отметить, что баллы начисляются только за те программы и мероприятия, которые есть в списке на портале системы непрерывного медобразования Минздрава Росиии. Кроме того, нужно убедиться, аккредитована ли учебная программа или мероприятие. Данные можно запросить у организаторов.

Где получить баллы НМО?

Посмотрите доступные в данный момент программы на портале. Там же представлен и перечень учреждений, в которых можно набрать баллы официально. Учитывайте, что обучение не во всех заведениях засчитывается, поэтому тратить на него свое время, силы и средства нерационально.

Как получить баллы бесплатно

Если у вас нет возможности проходить платные курсы повышения квалификации, рассмотрите способы, не требующие материальных затрат с вашей стороны.

№1. За счет средств ОМС

По закону оплата обучения медицинских работников происходит за счет средств ОМС. Вы можете на него рассчитывать только в том случае, если в организации остаются свободные деньги, а руководитель считает, что вы нуждаетесь в повышении квалификации.

Чтобы добиться обучения, постоянно напоминайте о себе. Имейте ввиду, что количество бесплатных курсов ограничено, а содержание программ оставляет желать лучшего. Вы можете их пройти лишь для накопления баллов, но вряд ли извлечете пользу для себя, если уже имеете базовые знания.

№2. Выбирайте бесплатные курсы на сайте НМО

На официальном портале есть бесплатные циклы, но нет большого выбора по некоторым специализациям. Периодически отслеживайте обновление информации, если ваша цель — не потратить на обучение ни копейки.

В роли спонсора может выступать кто угодно — профсоюзы, фармацевтические компании и даже благодарные пациенты.

№4. Обратите внимание на программы лояльности

Некоторые учебные центры дарят бонусы за повышение квалификации. Например, медик проходит программу профессиональной подготовки на платной основе, а в качестве бонуса обучение по циклам с баллами НМО.

Требования Минздрава по баллам НМО

Согласно предложению Минздрава, медработнику, попадающему под аккредитацию в 2021 году, достаточно будет предоставить сведения об освоении программ повышения квалификации с совокупной трудоемкостью не менее 144 ч. (ЗЕТ баллов), а также сведения об участии в мероприятиях и освоении онлайн-курсов должно быть не менее 6 ч. (ЗЕТ баллов).

Всем спасибо! Если публикация была вам интересна поставьте палец вверх и подпишитесь!

Источник

Как набирать баллы НМО?

Как специалисту набрать баллы НМО? Рассмотрим часто задаваемые вопросы о системе непрерывного образования медицинских (НМО) работников, вопросы, касающиеся обязательств медиков и фармацевтов, порядок вступления в систему, бесплатных способах набора и регистрации баллов.

Почему введена система НМО?

В 2017 году на законодательном уровне была утверждена концепция непрерывного образования и развития, расширения компетенций и навыков медицинских работников и фармацевтов. Концепция была принята до 2021 года. В марте 2021 года концепцию пролонгировали.

Обусловлено непрерывное образование медиков, врачей и фармацевтов (НМиФО) ускоренными темпами развития остальных сфер жизнедеятельности и, как следствие, необходимостью обновления знаний.

Благодаря реализуемым в рамках концепции мерах государство стремится:

Какие достоинства у системы?

Преимущества непрерывного образования медицинских работников:

Каковы обязательства медработников?

Согласно программам, медицинские работники и фармацевты должны пройти 3 ступени образования:

Добавочное по профилю входит в программу непрерывного медицинского образования. Реализуется в 2 формах: самообучение и образование в организациях.

Каков порядок?

Медики и фармацевтические работники в течение 5 лет обучаются, набирают баллы, формируя тем самым портфолио. Набрав определенное количество баллов, получают доступ к аккредитации. Проходят аккредитацию. Баллы НМО являются своего рода допуском к аккредитации.

Если в течение 5 лет работник сферы медицины и фармацевтики не наберет баллы, то он рискует потерять доступ к практической деятельности.

Кто должен состоять в системе?

Специалисты, прошедшие сертификацию до 1 января 2016 года, должны после истечения срока сертификата повысить квалификацию «традиционным» методом. Через 5 лет специалист должен вступить в систему НМО.

С чего начать?

Сначала нужно стать участником НМО. Для этого необходима регистрация на портале непрерывного медицинского и фармацевтического образования МИНЗДРАВА РОССИИ и на сайте Координационного совета по развитию НМиФО. У зарегистрированного пользователя появится личный кабинет, в котором обучающийся фиксирует накопленные баллы.

На портале НМиФО размещена информация только об образовательных элементах, на портале Координационного совета – об образовательных мероприятиях.

С помощью личного кабинета пользователь может:

Сколько необходимо набрать зет баллов?

Суммарно специалист должен за 5 лет набрать 250 ЗЕТ баллов. Либо ежегодно около 50 баллов. Баллы выражаются в академических часах.

Делятся баллы на те, что начисляются за:

Медицинский работник, имеющий несколько специальностей, должен повышать квалификацию и соответственно набирать 250 баллов по каждой специальности.

Примечание! Рекомендуется найти те образовательные программы, что обучают специалистов по нескольким специализациям.

Как бесплатно получить зет баллы?

Возникает такой вопрос, потому как некоторые формы и программы обучения являются платными. Работодатели не намерены их оплачивать. Соответственно медицинский работник оплачивает учебные программы и мероприятия из собственных средств.

В таком случае платное обучение имеет следующие преимущества:

Если медик или фармацевт проходит обучение на платной основе, то ему следует проверить: состоит ли организация в системе НМиФО.

Среди бесплатных способов можно отметить следующие:

Зарегистрированный пользователь портала имеет доступ к размещенным образовательным мероприятиям.

Большинство бесплатных мероприятий портала относятся ко второй корзине НМО.

Такой способ является законным. В статью расходов бюджета ОМС входит обучение врачей и медсестер. Но распределением денежных средств занимается руководство, исходя из первоочередных проблем организации. Иначе говоря, средств на обучение не хватает. Если руководство выделило средства на обучение, то выбор образовательной программы остается не за специалистом. Потому обучение может быть неэффективным.

Специалисты могут заключить договор с заинтересованной стороной. В рамках договора специалист выполняет определенные требования спонсора. За эти услуги и работы спонсор оплачивает обучение.

Как зарегистрировать баллы НМО?

Учетные записи порталов нужно синхронизировать, чтобы баллы суммировались.

Источник

Как набрать баллы НМО платно и бесплатно?

Медики, получившие сертификаты в 2016 году и позже, обязаны начать учебу в НМО. Эта система направлена на непрерывное медицинское образование. В такой учебе нуждаются и выпускники медицинских учебных заведений, как высших, так и средних.

Обучение медицинских работников проводится на основе специально разработанных курсов. Они могут быть очными, дистанционными или очно-заочными. За каждый курс слушатель получает баллы НМО. В год он должен набрать 50 баллов, а за пять лет – не менее 250.

Разработкой учебных программ занимается большое количество специалистов. Среди них есть преподаватели, эксперты, кураторы и даже методисты. Всем этим людям положена оплата труда, поэтому и курсы проводятся на платной основе.

Возможно ли получение баллов бесплатно?

Дальше будут рассмотрены четыре способа получения баллов НМО бесплатно. Их нельзя назвать стандартными, так как эти методы подходят не для всех и могут срабатывать не всегда. Более того, некоторые из способов не совсем правомерные. Они могут стать причиной ненужных вопросов. Но, при желании, вы сможете получить 250 баллов за пять лет без лишних расходов, если будете комбинировать разные методы.

Способ 1: Учеба за счет ОМС

По закону медики со средним и высшим образованием имеют право на обучение за счет ОМС. К сожалению, это не всегда получается. Препятствиями для учебы становятся:

Способ 2: Бесплатные программы от портала НМО

Вы сможете узнать прямо на портале НМО, как набирать баллы бесплатно. На этом сайте есть программы бесплатного обучения. Проблема в том, что их очень мало, и они рассчитаны на самые распространенные специальности. Вам будет сложно учиться таким образом каждый год. Тем более, что по некоторым направлениям проблематично найти даже платные циклы.

Способ 3: Переложить оплату на спонсора

За вас может заплатить профсоюз, ассоциация, фармацевтическая компания или другая организация. Но в таком случае вам придется выполнять обязательства, наложенные спонсором.

Способ 4: Участие в программах лояльности

Если вы решили пройти курсы переподготовки или повышения квалификации в одной из образовательных организаций, воспользуйтесь ее акционными предложениями. Например, вам предложат бесплатное получение баллов НМО по специальности, если вы приобретете ее в этом же учебном центре по программе переподготовки. В таком случае можно сэкономить на ежегодном наборе баллов.

В нашем институте МИРК вы сможете узнать, как получить баллы НМО бесплатно, участвуя в учебных программах. Изучайте информацию на сайте и задавайте вопросы по телефону или через онлайн-чат. Наш консультант ознакомит вас с дополнительной информацией и запишет на интересующие курсы.

Источник

НМиФО: практическое руководство по набору баллов

Многие читатели нашего сайта – активные участники процесса непрерывного медицинского и фармацевтического образования (НМиФО). Эта статья позволит адептам и новичкам лучше понять, как устроена система набора баллов и начать или продолжить процесс с четким планом.

Предыстория

Система НМиФО появилась за три года до того, как о ней массово узнали специалисты: в 2013 году концепция была одобрена на общем собрании Совета ректоров медицинских и фармацевтических ВУЗов России.

В феврале этого же года по приказу Минздрава России № 82 от 18.02.2013 г. «О Координационном совете по развитию непрерывного медицинского и фармацевтического образования. » был создан Координационный совет по развитию НМиФО, и в ноябре стал реализовываться пилотный проект по отработке основных принципов медицинского и фармацевтического образования для врачей-терапевтов участковых, врачей-педиатров участковых, врачей общей практики (Приказ Минздрава России № 837 от 11.11.2013 г. ). В дальнейшем этот приказ был пролонгирован до 2021 г. Несмотря на то, что фармацевтические работники никак не обозначены ни в одном из вышеперечисленных приказов, они присоединились к системе НМиФО с 2016 г.

В ноябре 2017 г. опубликован приказ Минздрава России от 21.11.2017 г. № 926 «Об утверждении концепции развития непрерывного медицинского и фармацевтического образования в Российской Федерации на период до 2021 года» с указанием нормативно-правовой базы и необходимостью ее частичной актуализации.

Сейчас одновременно существует две альтернативных системы повышения квалификации: старая – «традиционная» и новая – НМиФО. Участие в системе НМиФО – добровольное. Это определено абзацем 1 пункта 9 Приложения № 1 к приказу Минздрава России № 837 от 11.11.2013 г. и письмом Минздрава России № 16-2/2048112 от 26.05.2017 г.

Плюсы НМиФО

Вот некоторые из них:

Сколько баллов в год необходимо набрать?

Вопрос с подвохом. Есть два законопроекта Министерства здравоохранения Российской Федерации:

Первый – проект Приказа Министерства здравоохранения РФ «Об утверждении порядка и сроков … по дополнительным профессиональным программам в образовательных и научных организациях» (подготовлен Минздравом России 29.01.2016 г.) – предполагал, что:

Работники, получившие сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста после 1 января 2016 года, проходят обучение только в рамках системы непрерывного медицинского и фармацевтического образования;

Для определения трудоемкости индивидуального плана в системе непрерывного образования применяется система зачетных единиц (1 зачетная единица равна 1 академическому часу). Общая трудоемкость разделов индивидуального плана составляет 250 зачетных единиц в течение пяти лет с ежегодным распределением объема освоения не менее 50 зачетных единиц.

Повышение квалификации работников проводится в течение всей их трудовой деятельности в объеме не менее ‎30 академических часов ежегодного либо не менее 150 академических часов не реже одного раза в 5 лет.

На данный момент не принят ни один из этих проектов, однако на портале непрерывного медицинского и фармацевтического образования Министерства здравоохранения Российской Федерации пятилетний цикл обучения включает 250 кредитов/баллов/ЗЕТ с ежегодным распределением объема освоения 50 зачетных единиц.

Почему именно такая цифра? Она пришла к нам из Европы. 1 год состоит из 52 недель и 1 дня (в високосный – 2 дня). Считается, что специалист может выделить один час в неделю для повышения своей квалификации. Итого получается 52 часа. Цифру округлили до 50.

Как набрать 50 образовательных баллов/кредитов/ЗЕТ?

Чтобы оценивать обучение специалистов в системе НМО и НМиФО, используются зачетные единицы: 1 ЗЕТ = 1 зачетная единица трудоемкости = 1 балл = 1 кредит приравниваются к одному академический часу (45 минут). Если фармацевтический работник не набирает 50 ЗЕТ/баллов/кредитов за год, то дефицит переносятся на оставшийся период пятилетнего цикла.

Зарабатывать ЗЕТ/баллы/кредиты можно в рамках:

При этом на долю первого пункта – дополнительных профессиональных программ – отводится 36 часов в год (ЗЕТ, баллов, кредитов), а остальные 14 необходимо получать за счет интерактивных образовательных модулей и образовательных мероприятий.

Таблица 1. Сравнительная характеристика образовательных элементов

Дополнительные профессиональные программы повышения квалификации

Интерактивные образовательные модули

Актуальная информация, прошедшая экспертную оценку на соответствие требованиям к НМиФО

При дистанционном обучении доступ к материалам предоставляется круглосуточно

Обратная связь со спикером в режиме реального времени

Обучение в удобное вам время (не фиксированное)

При дистанционном обучении нет обратной связи в режиме реального времени

Обучение только в определенное время, нельзя посмотреть в видеозаписи и получить кредиты/баллы/ЗЕТ

Время на прохождение итогового тестирования ограничено (1 час после завершения образовательного мероприятия)

Нет обратной связи в режиме реального времени

Необходимо хорошее владение компьютером/мобильным устройством

Как выбрать необходимые образовательные элементы?

Проводят образовательные мероприятия только те организации, которые являются провайдерами Совета НМО. Например, в фармации – это ООО ФЦ «Знание», ФГБОУ ВО НГМУ Минздрава России и др.

Второй сайт – Портал непрерывного медицинского и фармацевтического образования Минздрава России. Здесь размещены сведения обо всех образовательных элементах, а также именно здесь формируется образовательное портфолио каждого участника.

Дополнительные профессиональные программы повышения квалификации

В год достаточно освоить одну дополнительную профессиональную программу повышения квалификации длительностью 36 часов или две по 18 часов. Если программа рассчитана на 18 часов, то, как правило, ее длительность составит 3 дня, если 36 часов – 6 дней. При дистанционном обучении доступ к материалам предоставляется круглосуточно.

Образовательные мероприятия

За одно образовательное мероприятие с использованием дистанционных образовательных технологий (вебинар) можно получить 1-2 балла, таким образом достаточно посетить от 7 до 14 вебинаров в год, выбрав самые интересные. З а участие в аудиторных образовательных мероприятиях, которые проходят 6 академических часов и дольше – не более 6 ЗЕТ/баллов/кредитов за учебный день и 12 ЗЕТ/баллов/кредитов за образовательное мероприятие в целом.

Интерактивные образовательные модули

За один интерактивный образовательный модуль также можно получить 1-2 ЗЕТ (баллов, кредитов), следовательно, модулей нужно набрать от 7 до 14 в год, если не прибегать к образовательным мероприятиям.

Правила безопасного образования

Подводя итог, можно выделить три формулы набора 50 ЗЕТ/баллов/кредитов в год:

Суммарное количество кредитов/баллов/ ЗЕТ

Дополнительные профессиональные программы повышения квалификации

Источник